Recrutement, Chasse de Tête, Détection de talent, Coaching, Bilan de Compétences, Outplacement. Constituez, développez et faites évoluer vos équipes pour relever les défis de demain.
Révélons ensemble la "Haute Qualité Humaine" HQH qui sommeille dans votre organisation pour que chacun reprenne le pouvoir sur son travail. Aujourd'hui, prendre soin de ses collaborateurs c'est prendre soin de ses clients. Nous vous conseillons sur votre capital humain et développons votre notation extra-financière.
Nous développons les performances des Entreprises et des Hommes
Le Groupe ADH déploie depuis plus de 37 années des méthodes éprouvées pour bâtir les stratégies les plus adaptées.
Donnons du sens et créons ensemble une vision humaine de l’entreprise, au-delà de la vision business. Chacun peut trouver sa place et la fierté de sa contribution.
ADH participe à la construction de vos équipes, aide vos collaborateurs à se développer et à s'épanouir pour co-construire vos futurs succès.
Nos solutions doivent permettre l'équilibre entre les besoins de l'entreprise et ceux des salariés. Chaque collaborateur étant unique, il mérite une attention particulière et sur-mesure pour lui donner envie de donner le meilleur de lui-même.
Les besoins de nos clients passent en priorité. La solution ne peut se trouver que dans l'écoute, l'adaptation et l'engagement de nos équipes.
Le groupe ADH s'appuie sur des méthodes éprouvées, des outils innovants et des équipes pluridisciplinaires engagées, constituées de consultants experts dans leur secteur d'intervention. La combinaison de nos expertises vous apporte agilité et réactivité pour répondre à vos besoins dans un souci permanent d'efficience.
Parce que le digital ne se fera pas sans l'humain, nous devons apprendre ensemble à construire vos solutions singulières et pragmatiques.
L'accompagnement nécessite une attention de tous les instants. C'est dans le dialogue permanent et la co-création, que nous trouvons les solutions les plus efficaces.
Président
Directrice Générale Groupe
Consultante RH
Responsable Recrutement Associé
Agence NANCY
d'expérience
de clients satisfaits
Consultants en France
diagnostics QVT/HQH
réalisés
coachings et accompagnements
par an
recrutements par an
personnes formées à la QVT
Depuis quelques décennies, le monde du travail est sans conteste en évolution, si ce n’est en pleine révolution. Selon une étude de l’Apec publiée le 16 mars 2023, huit cadres de moins de 35 ans sur dix ont une bonne image du salariat ; une proportion assez proche de celle observée parmi leurs aînés. Parmi les avantages, ils mettent en avant le salaire régulier (60 %), les congés payés (42 %), la protection sociale (40 %) mais aussi les avantages sociaux (32 %). En revanche, ils restent plus rétifs que les salariés plus âgés à la hiérarchie, au manque de liberté ou encore au déficit de reconnaissance et au caractère routinier du salariat. 19 % pointent ainsi ces inconvénients, contre 11 % pour leurs aînés.
Le trait de Jupiter est un nœud de charpente qui permet d'assembler deux poutres ensemble de manière solide et durable. C'est un symbole de l'ingéniosité et de l'adaptabilité humaines, qui nous rappelle que nous sommes capables de surmonter les obstacles en trouvant des solutions créatives.
C’est un lundi matin, en voyant les mines décomposées de mes chers collègues, que ce thème s’imposa naturellement à moi (qui aime bien châtie bien 😉).
Le thème zombi-esque est récurrent depuis quelques années. Décliné en films, séries, ou en replay le lundi matin dans le métro lyonnais, on voit des zombies partout. (Parmi les plus connus : World War Z, The Walking Dead, la ligne B station Jean Jaurès…).
En tant que grande fan du genre SF et avec plusieurs heures de visionnage au compteur, je peux aujourd’hui affirmer sans bégayer que la question mérite son quart d’heure de réflexion en CODIR.
« Vous devez être le changement que vous voulez voir dans ce monde. » (Gandhi)
Nous avons tous connu des journées compliquées : la boite mail et la to-do qui débordent, le mauvais temps, le moral dans les chaussettes, une mauvaise nuit…
Et ces jours-là ce n’est pas une mince affaire que de trouver la motivation et le sourire !
ADH c’est une collaboration durable, performante et équitable depuis plus de dix ans. Avec eux on a la Réactivité, et la pertinence, le conseil est toujours très adéquat au travers d’un regard croisé entre ce que nous réalisons au quotidien et le conseil en stratégie apporté par l’agence, qui a la capacité d’apporter un regard différent face aux problématiques que l’on doit surmonter.
Je retiens de ma collaboration avec ADH un échange très franc et direct : une confrontation d’avis qui fait grandir notre structure. Le cabinet nous permet d’objectiver nos décisions en recrutement, en fondant nos choix sur des données claires.
Le Dr Bénichoux est l'experte en qualité de vie au travail. Un sens de l'humain rare et précieux, associé à sa rigueur scientifique, lui ont permis de développer une méthode innovante et extrêmement efficace, au service de l'être bien au travail et d'une meilleure performance de l'entreprise.
Retourner votre tablette
pour une meilleure navigation
